Abstract:
Рассматривается взаимодействие библиотек и учреждений высшего образования как ключевая тенденция повышения качества подготовки библиотечных кадров к профессиональной деятельности. По результатам исследования характеризуется опыт работы библиотек Беларуси по кадровому планированию привлечения молодых специалистов, используемым формам и инструментам их адаптации, оценка успешности и проблемы адаптации молодежи. Анализируются предложения руководителей библиотек по повышению результативности закрепления молодых специалистов на рабочих местах.